近年來，職業教育迎來鼓勵政策密集發布期，乘政策東風，職業教育有望迎來“黃金時代”。將目光聚焦在職教上的21世紀教育，確立了新職業教育的發展主線，正在探索著多樣的產教融合方式，通過“內生+外延”雙輪驅動，21世紀教育正在尋找下一個增長點。

從21世紀教育的整體業務來看，主營業務包括兩部分，一部分為新職業教育，占整體收入的76%，包括大專、中專、繼續教育等業務；另一部分為素質教育，占整體收入的24%，包括新高考業務、普通高中業務及幼兒園業務。

(資料圖片僅供參考)

職業教育部分以石家莊理工職業學院為主營業務，托管、運營了石家莊鐵道大學四方學院新校區。此外，集團與石家莊高邑縣政府達成產教融合新合作，目前石家莊理工職業學院新校區正在建設中，預計今年9月開始正式招生，整體建成后將容納學生數量3萬余名。

按照21世紀教育的思路，通過建設新校區擴大現有辦學規模，另一方面也為學院升本工作做準備。

飽和的學校利用率意味著現有園所的增值空間相對有限。除了保持學費的穩步增長，21世紀教育打算將更多精力投入到外延，積極地關注泛職業教育領域的并購機會，推進以產教融合、職普融通、人才服務等業務為主的輕資產合作模式。

在“內生建設+外延并購”雙輪驅動之外，21世紀教育將“新職業教育”列為發展主線，將產教融合確定為未來重點關注的業務。

近幾年職教領域利好政策頻發，疊加國內產業升級需求，有望帶動職業教育需求提升，職業教育未來可期。在劉宏煒總裁看來，多項支持政策體現了國家對辦好職業教育的決心，這也證明了職業教育前途廣闊、大有可為。整體來看，隨著將業務重心集中到職教賽道，21世紀教育集團的新職業教育主線定位已經愈加清晰，多因素共振，其業績潛力釋放值得期待。

以下為專訪實錄，刊發內容有刪減：

Q：如何評價21世紀教育的職業教育業務表現呢？

A：從公司收入端來看，2021年全年收入錄得3.1億元，其中職業教育板塊收入占比最大，年均復合增長量率達17.1%，2022年上半年更是取得了21.1%的超預期增長。

公司職業教育主線發展十分明確，期間業務收入貢獻同比提升了19.4個百分點，分部利潤0.63億元，利潤率57.3%，在行業處于中等偏上水平，而分部利潤貢獻高達87.5%。目前，公司職業教育分部為石家莊理工學院貢獻，“量價齊升”持續驅動業績增長。

石家莊理工職業學院作為公司的核心資產，主要設有大專、中專、繼續教育及非學歷教育等不同類型課程。其中又以互聯網專業、物流專業、智能制造專業、學前教育等為強勢熱門專業。此外，學院的在校生人數及生均學費也常年穩健增長，且基于政策支持和地域因素，石家莊理工學院生均學費在未來還有較大的提升空間。

同時，21世紀教育一直在積極推動旗下石家莊理工學院的專升本計劃，拿下牌照后，可形成從中專、大專到本科的全周期服務，同時本科課程帶動新生招生，將成為公司收入增長核心驅動力。

Q: “新職業教育”概念該如何理解？這個“新”具體體現在哪些方面？

A：在2021年，集團明確將業務重心調整為以“新職業教育”為發展主線，通過布局校企合作深化發展產教融合，開展職業培訓并延伸至終身教育，從而成為新職業教育綜合服務商。所以，“新職業教育”更側重在從職業教育服務拓展到產教融合服務，最終實現職業教育的再出發。

與傳統職業教育相比，“新職業教育”在職業技能人才的培養模式與輸出上都有著創新和發展。

在職業技能人才培養上，21世紀教育的產教融合平臺讓企業深度參與到學生培養全過程之中，校企共同制定培養方案、課程標準，開發教學資源，組成教學團隊，學生學習專業模塊的設置全部來自企業的真實場景。通過定向人才培養、產業基地共建、就業實踐實習基地建設等形式，為學生提供更多實踐機會。同時，21世紀教育還針對傳統校企合作方式進行升級，努力打造創新產教融合示范區，并逐步形成“教育+供應鏈”的產業生態布局，打造出校企合作人才培養共同體。

在職業技能人才輸出上，不同于傳統職業教育畢業生簡單地找一份解決溫飽的工作，21世紀教育非常看重畢業生的就業質量，引導畢業生從“找工作”轉變為“謀職業”。我們結合職業分類、職業標準、職業發展需求設置各專業人才培養方案、專業課程體系、教學實踐環節等教育教學全過程，實現教學全過程與產業、職業、崗位的深度匹配與銜接。

Q：21世紀教育在提升職校生就業率與就業質量上有何具體措施？

A：前面提到，我們非常重視學生的就業問題，21世紀教育一直致力于幫助職校畢業生從“好就業”發展為“就好業”，為此我們在很多方面都做出了努力，根據最新披露的數據顯示，我們旗下石家莊理工職業學院的畢業生就業率達到96.6%。

首先，從學習內容和形式來講，21世紀教育旗下的石家莊理工職業學校主動深化教育教學改革，及時將新技術、新工藝、新規范融入課程內容，開展項目教學、情境教學等教學方法改革，同時，學校還在人才培養模式方面創新，如設置職業技術人才培養、工匠工坊、學徒制、訂單班等，極大提升了職校生培養質量。

其次，21世紀教育對于學生的培養始終堅持順應當下中國產業轉型升級和周期調整，使學生的就業方向、職業技術與產業勞動力缺口保持一致，打造標準化產業人才。學校與企業“雙主體”共同構建“創新能力”和“職業能力”為引領的專業課程體系，系統培養學生專業基礎知識、職業技能與創新能力，為學生持續發展打下良好的基礎。

除此之外，21世紀教育還十分重視自身品牌力的提升，進一步拓展與當地政府，行業協會及重點企業的合作，為學生搭建更高質量的就業平臺，也使畢業生在就業市場上的口碑得到認可。近幾年，旗下石家莊理工職業學院建成校內集訓基地55個，校外實訓基地208個，現代學徒制試點專業15個、精品資源共享課10門，累計與700余家國內外名優企業建立了長期合作關系，出版國家“十二五”“十三五”規劃教材6部，擁有專利22項，入選教育部產教融合校企合作典型案例。在完成基礎教學科研任務的同時，主持編寫《石家莊市鹿泉區科技創新“十四五”規劃》并獲批石家莊市科技局政府科研項目，還獲批河北省職業教育提質培優行動計劃（2020-2023)“雙高”建設院校，畢業生的就業競爭力得到大大提升。很多學生還未畢業時就已經被知名企業錄取，甚至有些班級還被整體提前“預定”。

Q：能否詳細談談21世紀教育的“內生建設”體現在哪幾方面嗎？

A：在職業教育方面，我們之前提到的石家莊理工職業學院不斷提升辦學質量，積極推進政校行企合作，教育品質及品牌獲廣泛認可。2022年新生入學人數增長了61.92%，基于學校業務的穩定性，學生人數的增長將成為公司收入增長核心驅動力。同時，理工學校亦積極響應國家號召，深化產教融合與校企合作，通過引入行業龍頭共建了11所產業學院，涉及計算器網絡技術、現代移動通訊技術、智能制造、汽車制造與試驗技術、民航運輸服務以及空中乘務、鐵道機車運用與維護、學前教育等學科專業。就業率在過往7年均保持在90%以上。這也是社會對我們旗下學校培養出來的學生整體素質及能力的認可。

此外，公司還托管了石家莊鐵道大學四方學院西校區，向3700名學生提供本科課程。近年考研上線率達85%，畢業生整體就業率達到90%以上。

除此之外，公司積極通過與政府的合作把產教融合的實踐提升到新高度。在2021年4月份公司就已經與高邑縣政府達成了產教融合的戰略合作協議，目前正在積極擴建理工學院新校區。整體建成后將容納學生數量3萬余名。建設預計將于2023年7月份竣工，9月份開始正式招生，屆時，理工總體招生人數將超過12000人。

在2022年7月底，第一批建筑完成封頂，并舉辦封頂儀式。儀式當天，石家莊理工職業學院在高邑縣成立了數字經濟產業學院、現代商貿物流產業學院以及綠色建材產業學院。學校將聯合高邑縣政府，以教育產業為基礎，撬動周邊產業園區發展，進行多元化合作，打造以教促產、以產興城，教產城一體化的中國產教融合示范縣。

除了繼續夯實學歷教育的發展，公司還延伸至非學歷職業教育，延展服務邊界至終身教育。公司旗下的石家莊理工職業學院成為河北省首家指定開展職業技能培訓的民辦高職院校。

Q：可以談談21世紀教育未來的發展戰略和規劃嗎？

A：展望未來，公司未來業務的發展重心將集中到職業教育賽道，依托既有優勢業務，堅持“內升建設+外延并購”雙輪驅動業務發展，通過產業學院、實習實訓、產業入校等商業模式，從職業教育服務拓展到產教融合服務；同時，延展服務邊界，發展職普融通業務，成為從“學業”到“就業”的全周期職業人才服務商。

在內生建設方面，我們將通過未來建設石家莊理工職業學院高邑新校區，擴大辦學規模，為石家莊理工職業學院升本工作做準備。與此同時，通過“校企合作+政企合作”的方式，不斷深化發展產教融合，開展職業培訓并延展至終身教育。

在外延并購方面，未來，公司將更加積極關注泛職業教育領域并購機會，以獲取更好的發展空間和質量。其中包括：產教融合類業務，包括與高校共建產業學院、實習實訓、探索引產入校等；依托集團化辦學的經驗成果，延展服務邊界，發展職普融通業務。