為加強城市精細化管理，城市管理效能，楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司根據(jù)工作開展需要，面向社會公開招聘城市管理協(xié)管人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、崗位說明
(資料圖片)
招聘崗位為楚雄市城市管理綜合行政執(zhí)法局協(xié)管員，主要工作職責(zé)為協(xié)助做好楚雄市城市管理綜合行政執(zhí)法各項工作。城市管理協(xié)管員不納制管理，不具有城市管理綜合行政執(zhí)法主體資格。
招聘人數(shù)：男38人(含城騎12人)，女15人，共計53人。
二、用工方式及待遇標準
用工方式：實行勞務(wù)派遣制，楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司簽訂勞動合同后派遣到楚雄市城市管理綜合行政執(zhí)法局管理使用。
待遇標準：基礎(chǔ)工資1750元/人/月+績效工資+社會保險(含單位個人部分保險)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.限楚雄州戶籍，政治可靠、遵紀守法、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞，自愿從事城市管理協(xié)管員工作;
2.年齡為40周歲及以下(1983年6月1日以后出生)，男性身高168cm以上(含168cm)，女性身高158cm(含158cm);
3.具有全日制高中(含中專)及以上文化程度，法律專業(yè)、退役軍人優(yōu)先;
4.持有計算機技能證書、摩托車駕駛證準駕車型E以上人員優(yōu)先;
5.身體健康，無色盲、無口吃、無文身、無不良嗜好。
(二)有下列情形之一的人員，不得報考
1.受過刑事處罰或被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的、有犯罪嫌疑尚未查清的;
2.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
3.道德敗壞，嚴重違反社會公德或職業(yè)道德的;
4.具有嚴重身體或精神疾病，不宜從事協(xié)管工作的;
5.本人或家庭成員或直系血親參加非法組織、邪教組織或從事其他危害活動的;
6.其他不適合從事協(xié)管工作的情形。
四、招聘程序
(一)報名
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式，報考人員須在規(guī)定的報名時間內(nèi)到指定地點進行現(xiàn)場報名。報名前仔細閱讀《楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司招聘公告》，準確填寫《求職登記表》并認真核對個人報考信息。
1.報名時間：2023年6月19日至26日(周末及國家規(guī)定的節(jié)假日除外，每天上午8時至下午18時)。如報名人數(shù)不足，報名期限順延至2023年6月28日下午18時。
2.報名地址：楚雄市陽光大道283號楚雄州人力資源和社會局一樓大廳(楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司)。
3.聯(lián)系人及聯(lián)系電話：劉老師 0878-3369213
蘇老師 0878-3133677
4.報名須知：報考人員攜帶本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)歷證明)，近期免冠小一寸彩照2張、招聘條件所需的其他證明材料原件及復(fù)印件各1份，退役軍人還需提供退伍證原件和復(fù)印件。提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消考試和聘用資格。
(二)資格審查
1.資格審查時間：2023年6月19日至26日，如報名人數(shù)不足，資格審查時間順延至2023年6月28日下午18時。
2.資格審查地點：楚雄市陽光大道283號楚雄州人力資源和社會局一樓大廳(楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司)。資格審查與報名同步進行，資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
(三)筆試
資格審查通過的考生憑身份證(原件)參加筆試。
1.筆試方式：采取閉卷方式，總分100分，內(nèi)容包括時事政治、城市管理基本常識等。
2.筆試時間：2023年6月30日(星期五)上午9時至11時。
3.筆試地點：楚雄市園林綠化環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心(雄寶路244號)三樓會議室。
(四)面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績由高到低確定擬面試人選，考生憑《面試通知書》和身份證(原件)參加面試，面試時間、地點另行通知。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應(yīng)聘者舉止儀態(tài)、語言表達能力、應(yīng)變能力、邏輯思維及對城市管理工作的認識。
(五)綜合成績
綜合成績由筆試成績和面試成績兩部分構(gòu)成，總分100分，筆試成績占60%，面試成績占40%。
(六)考察和體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績由高到低排名，按照選聘職數(shù)1:1確定進入考察人選。
考察合格人員進入體檢，體檢由楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司統(tǒng)一組織實施，標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由報考人員自行承擔(dān)。
(七)遞補
體檢和考察階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，按照綜合成績由高到低依次遞補。
(八)公示
對擬聘用人員進行公示，公示期為五天。
(九)聘用
公示期滿無異議后，擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。試用期為1個月(試用期間工資為基本工資)，試用期滿考核不合格的，解除勞動關(guān)系。勞動合同一年一簽。
如報考人員有簽訂勞動合同等情形的，辦理聘用手續(xù)前，必須解除勞動關(guān)系，并提交相關(guān)證明材料方可辦理聘用。若不提供的，視為主動放棄。
五、注意事項
(一)本次招聘信息統(tǒng)一在楚雄州人力資源和社會局網(wǎng)站、楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司公眾號上進行發(fā)布，不委托任何機構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
(二)報考人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫、偽造報考信息等情形影響招聘的，后果自行承擔(dān)。
(三)報考人員應(yīng)保持通訊暢通，無法聯(lián)系的，后果自行承擔(dān)。
楚雄金泰人力資源和社會事務(wù)有限公司
2023年6月19日
