2023中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源》易錯題匯總
勞動爭議仲裁程序
【多選題】
【資料圖】
下列情形中，屬于勞動爭議仲裁時效中斷的有( )。
A、當(dāng)事人能夠證明因不可抗力等客觀原因無法申請仲裁
B、一方當(dāng)事人向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利
C、一方當(dāng)事人向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)
D、對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)
E、限制民事行為能力勞動者的法定代理人尚未確定
【答案】BCD
【解析】本題考查勞動爭議仲裁程序。仲裁時效中斷：(1)一方當(dāng)事人通過協(xié)商、申請調(diào)解等方式向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利的;(2)一方當(dāng)事人通過向有關(guān)部門投訴，向仲裁委員會申請仲裁，向人民法院起訴或者申請支付令等方式請求權(quán)力救濟(jì)的;(3)對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)的。
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