人力資源供求平衡的方法分析
單選題
關于企業減少勞動力過剩的方法的說法，正確的是( )。
【資料圖】
A、鼓勵提前退休的方法員工受傷害程度高
B、凍結雇用的方法見效速度快
C、自然減員的方法員工受傷害程度低
D、職位分享的方法見效速度慢
【答案】C
【解析】本題考查人力資源供求平衡的方法分析。鼓勵提前退休的方法員工受傷害程度低，A錯誤。凍結雇用的方法見效速度慢，B錯誤。職位分享的方法見效速度快，D錯誤。
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